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勤め先が事業から撤退すると決まったとき、何が起きたのかの記録です。転籍という道が用意されていたのに移らず、11年目で辞めることを選ぶまでを書きました。

「もったいない」と言われると、なぜこたえるのか。善意だから反論できない構造を分解して、言い返さずに自分の決定を守る方法を、11年勤めて辞めた経験から書きました。

本社が県外、拠点は3人。やりとりはWEB会議と電話だけという働き方で、何がしんどく、何が効いたのかをまとめました。少人数の拠点の良いところも書いています。

短期離職から2か月で2社の内定をもらうまでの記録です。応募5社・書類通過4社・内定2社の実数、4つの媒体の使い分け、面接の進み方、内定受諾に2週間悩んだ理由まで書きました。

営業職の女性が育休後も続けられるのか、公的データと求人から整理しました。時短で数字を持つ難しさ、復職後に離職が起きる理由、転職するなら育休の前か後かの判断材料をまとめています。

転勤なしで入社したのに異動の打診が来た経験から、出先勤務の不安を3つに分けて整理しました。転勤のデータ、拠点が閉じるときに起きること、先に確かめておけることをまとめています。

志望動機が書けないのは文章力のせいではなく、考える順番が逆だから。自分から会社へつなぐ4ステップと、そのまま使える例文3つ、条件が動機のときの書き方まで整理しました。

リスキリングって何を学べばいい？言葉に焦る前に。30代が流行に振り回されず、今の仕事の隣から現実的に選ぶ学びの方向と、無料・給付で試す入口を、遠回りした私の実感でまとめました。

30代の転職で手が止まりやすい履歴書の欄だけを解説。学歴・職歴、退職理由、志望動機、本人希望記入欄の書き方を例つきで整理し、出す前の見直しポイントまでまとめました。

30代にもなって無趣味な自分を責めていませんか。趣味に遅すぎる年齢はありません。「好き」を掘り起こす小さな問いかけと、続けなきゃを手放すコツを、私が転職の合間に好きを探し直した経験とともにお伝えします。